Selecció de personal

La selecció de personal és un procés en el qual s'estableixen les competències necessàries per poder exercir amb èxit una activitat laboral determinada i es valora la idoneïtat dels diferents candidats proposats.

En aquest context, el paper del psicòleg és clau, ja que, a través d'una exhaustiva avaluació psicològica, podrà determinar els recursos i habilitats de cada participant per tal de poder establir el millor candidat per a l'empresa sol·licitant.

Des de l'Institut de la ment, ens fem partícips d'aquesta necessitat, i oferim processos de selecció rigorosos i precisos.